中煤新集公司口孜东矿：跑出快速掘进“加速度”-九游会j9官网ag登录入口

一季度是打赢全年安全生产攻坚战的关键季，中煤新集口孜东矿坚持“稳字当头、稳中求进”发展总基调，围绕“机电运输管理提升年”工作目标，聚力装备升级、工艺创新、考核激励等关键环节，下好“掘进提速”先手棋，跑出高效快掘“兔”飞猛进“加速度”。

装备升级助力“攻坚致胜”

“我们现在已经习惯了‘掘锚一体机 液压钻车’的使用，三个月不到，就用了1千多个小时。新装备省掉了多道工序，大大提高了安全系数、作业效率！顶板条件好的巷道，全岩掘进圆班进尺5米以上没问题。”提及新设备投入使用，该矿综掘口职工赞不绝口，成为他们离不开的“新宠”。

今年以来，该矿强推掘进机械设备应用，在原有掘进工艺基础上，做到“铲车 钻车”组合“应配必配”，打造快速掘进作业线及巷修作业线，综掘水平实现了质的飞跃。

通过先进装备的高可靠、高效率、自动化，该矿在提升各掘进队安全、工效、进尺等指标的同时，每一个班次可减少2到3人，把减下来的人力资源充实到精品工程创建工作中，实现快掘快进与精品创建同步推进。元月份，该矿西翼轨道大巷（延伸段）顺利通过了公司“精品综掘面”“精品综掘通风面”的双项精品工程验收。

“我们牢固树立‘掘进主动、全局皆活’的理念，以装备升级、系统优化为核心打造快掘作业线，建立1111采区轨道大巷、140506机巷两个智能化掘进工作面，努力在新一年‘掘’出新水平 ‘拓’出新局面。”矿长刘正茂说。

据悉，1-2月份，该矿超计划完成掘进进尺1220米，掘进头面达到公司单进考核台阶10次；预计3月份将超计划突破750米大关，一组组喜人的数据不断刷新纪录，装备升级激活了高效快掘的“一池春水”。

工艺创新筑牢“铜墙铁壁”

对于千米深井，地质条件复杂、断层多、接续压力大，更是要把掘进放在突出位置。如何实现巷道“一次成巷不修复”，成为摆在该矿面前的一道“必答题”。

针对上述实际问题，该矿不断探索适应矿井的支护方案，从支护材料、施工工艺、支护形式等方面做出优化和创新，筑牢掘进“铜墙铁壁”。推广使用锚杆（索）调心球垫、t型钢带、无机速凝喷射复合砂浆等新型材料，改善巷道支护状况。对循环进尺、锚杆间排距、锚索吊梁间距及部分支护滞后距离进行优化调整，提升掘进速度和质量。

同时，该矿持续加强对深井高地应力围岩控制的研究，探索矿压区域治理新模式，借鉴瓦斯、水害防治及冲击地压区域治理经验，变采掘局部控制为区域超前治理。计划在1111采区、1405采区分别建设掘进示范巷道，通过支护升级、工艺调整，逐步摸索出适合不同区域不同煤层的支护理论体系。

为进一步推进断层超前治理工作，该矿加大灾害超前治理力度。对不同煤层的顶板岩性参数进行研究，推广风动履带钻机的应用，减少掘进期间钻探施工影响。对过断层段巷道采取预注浆加固，配合加密锚索、锚索吊梁、喷浆封闭围岩等措施，确保破碎顶板下的安全高效掘进。

“掘进提速，是一个综合的系统工程。”该矿生产副矿长朱先博表示，下一步，矿井将通过上设备、优工艺、重标准、强培训、抓组织，强化正向考核激励，推动掘进整体工作快速提升，为采掘接续及生产提效奠定坚实基础。

考核激励激发“争先创优”

2月19日，该矿综掘口对参加“锚掘一体机实操技能比武”获得名次的操作司机进行表彰，鼓励他们立足岗位，快速提高业务和操作能力，减少设备故障率、待修率，为月度进尺创水平保驾护航。

企业要发展，人才是关键。该矿把技能人才作为促进安全生产的一把“利剑”，要求综掘口每季度开展一次技能大比武，深入推进“新技术、新工艺驱动企业发展，高素质、高技能成就智能矿山”为主题的技能提升实操培训活动，加大正向激励力度，培养更多复合型高技能人才，为快速掘进提供人才支撑。

2月6日，在元月份安全活动表彰大会上，31名设备操作司机、检修工被授予了“金牌司机”“金牌检修工”称号。这是今年以来，该矿根据安全生产实际需求，自主开展特殊工种“金银牌”月度评比表彰活动，激发职工学习专业知识和操作技能的积极性和主动性。

值得一提的是，进入新年度，该矿制定了《元月份掘进考核办法》《2月份掘进、生产准备考核办法》，对进尺完成情况、新设备使用等制定了严格的考核标准，迅速掀起掘进会战热潮。1月份完成进尺610米，超公司计划进尺210米，跑好了新年开局第一棒。

据悉，下一步，该矿将深入推进内部市场化经营管理模式，持续完善采掘工程专项考核激励政策，充分体现职工的工作价值、劳动价值，让职工有面子、有票子、有榜样，营造班班比进尺、人人比安全、处处比质量的浓厚氛围。（高闯）